採用時には、労働条件を書面で通知しなければなりません。 しかし、平成30年1月1日から施行された職業安定法により、求
雇用契約書とは、文字通り会社と従業員の間で雇用契約の内容を確認するための契約書です。 契約書ですから、どんな仕事をし